+7 (499) 653-60-72 Доб. 355Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 525Санкт-Петербург и область

Как не писать объяснительную

Как не писать объяснительную

В дальнейшем вам может быть вынесено Замечание или Выговор. При наличии 2 дисциплинарных взысканий, после 3 нарушения вы можете быть уволены по п. Этот момент настолько важен, что, например, у нас в профсоюзе, все письменные объяснения членов профсоюза готовятся только юристами профсоюза. Поэтому, если вас просят написать объяснения, первое что вы должны сделать - связаться с профсоюзным представителем и получить юридическую консультацию по поводу ваших дальнейших действий.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Объяснительные

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Как писать объяснительную записку: образцы

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Я открыл суть названия Називин 1 ставка. Подскажите пожалуйста доступно ли сегодня жильё для молодёжи? Накрутка стажа. Какая будет ответственность за это? Что может быть если вызван наряд служб? Можно ли покупать на рынке сломанные телефоны? Лидеры категории Антон Владимирович Искусственный Интеллект. Кислый Высший разум. Писать или не писать объяснительную? Николаевич Знаток , закрыт 10 лет назад Имеет ли работодатель право принуждать сотрудника писать объяснительную?

Чем чреват отказ писать объяснительную? Какими актами это регулируются? Лучший ответ. Ellen Мыслитель 10 лет назад Принудить Вас к написанию объяснительной не могут. В соответствии с ч. Обязанности по написанию работником объяснительной вышеназванная статья не содержит, то есть отказываясь от написания объяснительной, Вы не нарушаете служебной дисциплины, таким образом, никаких репрессивных мер в отношении Вас за этим не последует.

В случае отказа работника дать объяснение составляется соответствующий акт по истечении двух рабочих дней. Остальные ответы.

Наталья Вольхина Мыслитель 10 лет назад Лучше написать, иначе обвинят во всех грехах. Заставить не имеют право, но если дело серьёзное, то решение могут принять и без вашей объяснительной.

Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Федерального закона от Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки - позднее двух лет со дня его совершения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.

За каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание. Приказ распоряжение работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе. Если работник отказывается ознакомиться с указанным приказом распоряжением под роспись, то составляется соответствующий акт.

Моднин Гуру 10 лет назад Работодатель обязан предложить написать объяснительную, но не принудить. Отказ писать объяснительную означает отсутствие уважительных причин при совершении нарушения, по которому предлагается написать объяснительную.

Регламентируется это многими правовыми актами, в т. Трудовой кодекс РФ. Мария Потанина Мудрец 10 лет назад Вы что проштрафились если так, то имейте мужество ответить.

Напишите, зто так просто. Ольга Мастер 10 лет назад это уж Вам решать - писать или нет. Если есть что сказать в свое оправдание - пишите, может поможет и работодатель будет снисходителен. Если провинились и писать то нечего - то и смысла нет. Работодателю все равно, нет объяснительной - значит Вы готовы понести наказание и вы его получите.

Все зависит от Вас. Она может как усугубить ваше положение, так и оправдать вас. Поэтому объяснительная пишется в ваших интересах. Если вы ее откажетесь написать, то работодатель составит акт о нарушении вами трудовой дисциплины и на основании этого акта вынесет наказание, руководствуясь ст. Александр Ka Мыслитель 10 лет назад Лучше написать - а зачем отказываться. Если ничего не нарушали так и напишите. Елена Коваленко Мудрец 10 лет назад Написать объяснительную лучше для вас, так вы сможете хоть как-то оправдаться.

А если вы её не пишете, работодатель вправе трактовать причину вашего проступка как неуважительную. Наказать вас за непредоставление объяснительной работодатель не может, только составит акт. Инга Искусственный Интеллект 10 лет назад Конечно имеет. И не принуждать писать, а требовать письменных объяснений.

Саша Фуро Ученик 2 года назад У нас на работе есть человек, который считает, что под Вашей обьяснительной можно поставить любую резолюцию, поэтому сам он никаких обьяснительных никогда не писал, а посылал руководство, я прошу прощения весьма далеко и ничего за отказ ему не было. Так что делайте выводы сами. Светлана Гривина Ученик 7 месяцев назад Если сотрудник считает себя невиновныс, то какого фига он будет в чем-то каяться?

Работодателю надо - пусть сам и пишет. Вот, блмн, рабская психология у большинства: если сказали, то надо написать, если требуют, то надо написать. Мало ли кто и что вам скажет. Свои права надо знать и отстаивать даже в мелочах. Если работодатель хочет взыскать с вас, то пусть взыскивает без вашей помощи. А то вы, как рабы, которые сами кнут своему хозяину подают, чтобы их высекли. Похожие вопросы. Также спрашивают.

Надо ли писать объяснительную?

Но нельзя наказать сотрудника, не затребовав с него письменные объяснения по поводу случившегося. При этом затребовать объяснения у работника по поводу случившего работодатель может только в письменном виде. Требование оформляется в 2-ух экземплярах.

Наверняка, вы уже успели посмеяться над содержанием десятков смешных объяснительных, попавших в Интернет: "Я не пришёл на работу, потому что не захотел. Захочу — и завтра не приду! Но если объяснительные по-прежнему пишут, значит, это кому-нибудь нужно?

Образец объяснительной записки. Прежде чем применить к работнику какое-либо наказание, руководство компании должно дать возможность нарушителю объясниться. Как писать объяснительную, расскажем в данной статье. Установленный порядок применения наказания, предусматривает обязательное истребование объяснений от работника.

Как написать "Объяснительную".

Работник регулярно нарушает трудовую дисциплину, не исполняет трудовые обязанности. Но на все у него есть отговорки, никогда не признает своей вины и отказывается писать объяснительные записки по поводу своих проступков. Директор намерен уволить его по п. Поэтому мы начинаем оформлять ему взыскания по мере совершения им проступков. В связи с этим возникают вопросы. Можно ли объявить выговор работнику, если он не признает своей вины? Вправе ли работодатель применять к работнику дисциплинарное взыскание в виде увольнения в случае, если по поводу обоих проступков работник отказался дать письменные объяснения? В статье ТК РФ указано, что до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.

Отказ писать объяснительную на работе

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Я открыл суть названия Називин 1 ставка. Подскажите пожалуйста доступно ли сегодня жильё для молодёжи? Накрутка стажа.

Разместить вакансию.

Работаю в сбербанке. Заставляют писать объяснительную по поводу того, что в у меня в программе произошел сбой и платеж не прошел, не могу подробно объяснить, вообщем техническая ошибка. Попросили написать всех сотрулников.

Могу ли я не писать объяснительную

Могу ли я не писать объяснительную в колледж о пропуске занятий? В правилах поведенмя учащихся обычно пишут так, что учащийся обязан: Своевременно, без опозданий, приходить на занятия, извещать кураторов, тьюторов, заведующих отделениями и администрацию Колледжа о причинах отсутствия на занятиях. Предоставлять оправдательные документы в случае пропуска занятия медицинская справка, справка из суда, милиции и т.

То и дело промелькивают посты про то, что работодатель сатанеет и просит объяснительные за опоздания, за что-то украденное или другие рядовые моменты. Сам когда-то с этим сталкивался, работая в банке, которого ныне не существует, потому, исходя из практической волокиты даю краткий экскурс. К слову, в этом банке меня не просто просили писать объяснительные, а хотели уволить, что на протяжении 4 месяцев было безуспешным занятием, причем это была не какая-то точка в каком-нибудь ТЦ, где выдают кредиты, а центральное отделение моего региона в офисе. В итоге, я ушел, когда мне это было выгодно, да ещё и с рекомендательным письмом от лица, состоящего в совете директоров банка. Так вот, предисловие пройдено, теперь пора перейти к закону, который регулирует сии правоотношения - ТК РФ. По нему что либо расписывать смысла нет, всё и так предельно ясно написано, лучше пройдемся по нюансам.

Работник не пишет объяснительных и не признает своей вины

Работодатели в России могут воспринять прочерк или отсутствие данные в строке о семейном положении, как желание что-либо скрыть, умолчать. Первым заведующим кафедрой был А. Региональные правила охоты могут устанавливать дополнительные требования и ограничения по ее проведению.

Как рассчитать, за сколько лет вы получите вычет. Юридические действия за них осуществляют законные представители (это родители или опекуны). Хищение совершается организованной группой.

Но на все у него есть отговорки, никогда не признает своей вины и отказывается писать объяснительные записки по поводу своих.

Государственная регистрация облагается пошлиной. Как оформить аварию по европротоколу. Иные граждане вас задерживать не могут. И самое главное здесь - соблюсти правила ее исправления.

Сделать это можно путем обращения в установленном порядке при наличии законных оснований с заявлением о признании носителем русского языка или с заявлением об оформлении участия в Госудаурственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Россию соотечественников, проживающих за рубежом.

Приведем пример заполнения декларации по налогу на имущество за 2018 год. В первую очередь жалобу необходимо писать на имя непосредственного руководства: завуча и директора школы.

Также это можно сделать путем обращения в специальное окно. В большинстве случаев данные вносятся на основании приказа. Рецепт оформляется на срок, исходя из того, как скоро ребенок нуждается в повторных осмотрах врача. Перерасчет пенсии работающим пенсионерам осуществляется в зависимости от числа баллов, начисленных за предыдущий год.

Если плательщик уклоняется от уплаты алиментов то его можно привлечь к уголовной ответственности.

Бракоразводный процесс Статистические данные показывают: примерно половина браков, заключаемых на территории страны, с течением времени распадаются. Загрузить нужно одним файлом копии всех заполненных страниц паспорта. Гараж с фундаментом является недвижимым имуществом, поэтому перед началом строительства необходимо составить технический план гаража для постановки на кадастровый учет в Росреестре.

Села в электричку, еду.

Отменительное условие связано с обстоятельствами, которые прекращают взаимоотношения участников сделки, и их возникновение также вероятно. В качестве точки отсчета используется прожиточный минимум для граждан пенсионного возраста в Свердловской области. Прежде всего, не стоит скандалить.

Внести наличные на счёт можно через карту в банкоматах Модульбанка и банков-партнёров: Сбербанк, касса Юнистрим, Бинбанк. Заполните анкету с помощью приведенной ниже - магнит. Когда приходит дембельская зарплата 2018. Этот набор и есть номер пенсионного счета, которые идентифицирует лицо в системе страхования.

Для того чтобы не спутать один объект недвижимости с другим, им присваиваются кадастровые номера. При указании в приказе о назначении премии, условия о выплате в процентном соотношении, расчет осуществляется индивидуально в отношении каждого сотрудника. Данный способ является оптимальным при заключении сделок купли-продажи.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Всеслав

    Извините за этот вопрос, но..

© 2018 mtpearlsma.com